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회사마다 성과급을 주는 회사도 있고 안주는 회사도 있습니다. 성과금이 있는 회사에서는 분기마다 혹은 매년 그 성과를 결산을 해서 직원들에게 배당처럼 나누어주는데요. 삼성전자의 무선사업부는 엄청난 성과급을 받기로 유명합니다.

성과급은 많이 받게 되면 자신의 연봉만큼 받는다고 하는데요. 연봉만큼 받는 성과급은 어떤 느낌일까요? 성과급을 받는데에는 정말 많은 세금을 때게 됩니다. 사실 이 세금은 연말정산을 통해서 계산이 되기 때문에 크게 중요치 않은 것입니다.

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성과급 세금 얼마나 나오는지


성과급은 자신의 연봉에 따라서 달라질수가 있습니다. 보통 회사에서 세금 요율을 정해서 나오게 되는데 자신이 연말정산으로 돈을 돌려받기를 원한다면 120퍼센트의 세금을 떼어가게 하면 됩니다. 하지만 이렇게 할 필요가 없습니다.

대부분의 직장인들은 연말정산 준비를 해서 돌려받기 때문입니다. 아무튼 성과급 또한 원천징수에 포함이 되는 금액이기 때문에 자신의 세금율에 따라서 변하게 됩니다. 자신의 연봉이 2000만원인데 성과급을 100만원 받은 것과 8000만원인데 100만원의 성과급을 받은것은 세금 자체가 다르게 됩니다.

아래의 내용을 보고 성과급에서 세금은 얼마나 나오는지에 대해서 알아보겠습니다.


ㅇ. 직장에서 열심히 일해서 받는 월급은 그렇게 금방 빠져나갈수가 없습니다. 내 통장을 스칠뿐 내것이 되지는 않습니다.

그런데 회사가 잘돼서 성과급을 받게 되면 그것이 참 가계에 도움이 많이 되는데요. 많은 성과급을 받더라도 마냥 좋지만 않은 것도 있습니다. 세금을 무지막지하게 때기 때문이지요.



ㅇ. 성과급의 세금 또한 과세표준에 따라 나뉘게 됩니다. 성과급이라고 해서 따로 세금을 더 많이 때는 것이 아닙니다. 그냥 과세표준에 다라서 자신의 구간에 따라서 그정도의 세금을 떼는 것입니다.

아래의 과세 표준을 보고 대략적인 자신의 금액을 판단하세요.



ㅇ. 위의 과세표준대로 성과급의 세금을 때는 것은 아닙니다. 개인별로 공제되는 부분도 다르기 때문에 기존 작년에 연말정산을 했던 부분을 참고해서 같은 금액을 받더라도 약간씩 차이가 있습니다.

성과급에서 세금을 계산하는 방법은 과세표준을 보면 됩니다.



ㅇ. 성과급이라고 해서 세금을 떼어간 그대로 끝나는 것이 아닙니다. 연말정산을 통해서 자신이 더 낸 세금은다시 돌려받을수가 있습니다.

연말정산에서 중요한것은 얼마를 돌려받느냐는 중요하지 않습니다. 결국 결정세액이 얼마나 되는냐가 가장 중요합니다. 어떤 사람은 연봉 7000만원을 받는데 소득세를 300만원 내고 어떤 사람은 5000만원을 받는데 300만원의 소득세를 낼수도 있습니다.

그러니까 세금을 덜 내기 위해서 성과급의 세금 계산보다는 연말정산에 더 힘써야 합니다.



이상 성과급 세금은 얼마나 나오는지에 대해서 알아보았습니다.


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